▣ 담당부서: 체류관리과

▣ 작성일: 2022.8.5.(목)

▣ 내용: 법무부는 미래 우수 인재의 선제적 확보를 통한 기업 경쟁력 강화를 지원하기 위해 ’22.8.8.(월) 부터 해외 우수대학 재학생 등을 대상으로 외국인 첨단분야 인턴 비자를 신설한다고 함. 그동안 한국의 위상 제고로 졸업 전 한국에서 인턴 활동을 하고자 하는 외국인 학생들의 수요와 국내 정보기술(IT)기업이 외국인 재학생들을 인턴으로 채용하고자 하는 수요가 있었으나, 이를 허용하는 비자 제도가 마련되지 않아 인재확보에 어려움이 있었다고 함. 이번 비자 신설을 통해, 잠재적 우수인재에게 한국기업 근무와 한국 생활을 경험할 기회를 부여하여 우수한 인적자원을 선점하고 미래 우수인재에게 한국의 기술, 문화를 전파하여 국내기업의 해외 진출 시에도 가교 역할을 할 수 있을 것으로 기대된다고 함.

※ 자세한 내용은 법무부 출입국·외국인정책본부 홈페이지를 통해 확인해 주세요.

▣ 원제목: USCIS Reaches Fiscal Year 2023 H-1B Cap

▣ 발표기관: 미 이민국

▣ 발표일: 2022.8.23.(화)

▣ 내용: 미 이민국은 2023년 의회에서 정한 H-1B 비자 일반 한도 6만 5천개와 고학력자 대상 면제 비자(석사 대상) 2만개 한도에 대해 충분한 청원서를 접수했다고 밝혔다. 또한 미 이민국 온라인 계정 등록자 중 ‘비선정자’에 대해서도 접수자 중 탈락자에게는 ‘비선정’안내 발송을 완료했다. 한편 이번 비자 한도 면제 대상자의 접수는 지속적으로 받을 예정이며, 해당 대상자의 범위는 다음과 같다:
1) 현재 H-1B비자를 소지한 근로자로서 미국 체류 기간을 연장하려는 자
2) 현재 H-1B비자를 소지한 근로자로서 취업 변경을 하려는 자
3) 고용주 변경 허가를 받으려는 H-1B 근로자
4) 현재 H-1B 근로자가 H-1B 체류 조건을 추가하려는 자
5) H-1B 비자프로그램을 통해 특별 직군에서 외국인을 고용하려는 미국 고용주

※ 자세한 내용은 미 이민국 홈페이지를 통해 확인해 주세요.

다문화교육에 대한 다문화주의적 재고찰: 다문화교육 개념의 지형
(한국이민정책학회보)

▣ 저자: 함승환, 이승현, 이성호

▣ 발행연도: 2022년

▣ 내용: 국내에서 지난 십수 년간 다문화교육 정책이 다각도로 추진되어 오면서 여러 괄목할만한 성과가 있었다. 하지만 정작 다문화교육이 무엇인지에 대해서는 정책 및 실천 영역 모두에서 여러 혼란과 오해가 지속되고 있는 것이 현실이다. 본 연구는 다문화교육의 개념을 다문화주의 관점에 기초하여 재조명함으로써 다문화교육의 실천과 정책에 대한 논의를 통합적으로 정교화하는 데 기여하고자 한다. 본고는 다문화교육이 본질적으로 다문화주의적 교육이라는 점을 밝히고, 공동체주의적 다문화주의, 자유주의적 다문화주의, 비판적 다문화주의 관점에서 다문화 교육이 각각 어떻게 개념화되는지를 살펴봄으로써 다문화교육 개념의 지형을 이해할 수 있는 틀을 제시한다. 이러한 틀을 기초로, 다문화교육이 교수학적 실천 측면에서뿐만 아니라 교육시스템 차원의 제도 변화 및 정책 설계의 측면에서 함께 이해되고 정교하게 분석･평가되어야 할 필요성을 논의한다.

※ 본 논문은 한국이민정책학회 사이트를 통해 다운로드 가능합니다.

중앙아메리카를 위한 인도적 경로: 미래를 위한 기회로의 접근
(이주정책연구소)